Upskilling for Success
Muskeltraining für erfolgreiche Zusammenarbeit
In unseren speziellen Teamentwicklungs-Trainings machen wir Ihre Teams fit in der Anwendung von neuen Kommunikations- und Interaktions-Tools, die es ermöglichen, eine gefestigte partizipative Leadership-Kultur zu erschaffen. Wir unterstützen Sie bei der Etablierung von
Gesunder Balance zwischen Offenheit und Respekt
Atmosphäre, in der jede Meinung gehört und akzeptiert wird
Challenger-Mindset mit hoher Bereitschaft zur gegenseitigen Unterstützung
Fehlerkultur mit Raum für Risikobereitschaft
Ihre Team-Challenges
Sie möchten eine offene Lernkultur erschaffen und Ihre Teams zu einer Verstärkung von konstruktivem Feedback motivieren
Verschiedene Stile und Anwendung von Entwicklungsfeedback führen oft zu Missverständnissen und Konflikten
Ihre Führungskräfte sind mit Change-Resistenz und kritischen Mitarbeitergesprächen gefordert
KI steht ganz oben auf Ihrer Transformationsagenda mit dem klaren Ziel, Ängste vor Mitarbeiterabbau zu vermeiden
Unser Versprechen
Wir verankern einfache Methoden und Tools in Ihrem Unternehmen, um Ihren Teams
die Bedeutung einer gesunden Feedback-Kultur und die dafür geeignete Instrumente zu vermitteln
Sicherheit durch eine simple Toolbox für kritische Performance- und Change-Gespräche mit Mitarbeitern aufzubauen
die Möglichkeit zu bieten, wertvolle Mitarbeiter Erfahrungen am Startpunkt der KI-Transformation einzubringen und den Weg aktiv mitzugestalten
Dauer und Format
Typ: Interaktive Schulungen mit realen Fällen und Erfahrungslernen auf Englisch oder Deutsch
Dauer:
1/2 - 1 Tag
Teilnehmer:
Teamgrösse: 4 - 12 Personen
Unternehmensweiter Roll-Out nach Vereinbarung
Location:
In Ihrem Office in der Schweiz, Deutschland oder Österreich
Offsite Event Locations in ganz Europa
Culture Change Trainings
Healthy Feedback Culture
Dauer: 1/2 Tag
Trainings-Ziele:
Verstehen der Merkmale und Relevanz von qualitativ hochwertigem Feedback
Toolbox zur Anwendung von positivem und konstruktivem Entwicklungs-Feedback
Einführung in psychologische Verhaltensmuster beim Erhalt von Feedback
Aufbau einer nachhaltigen, teamübergreifenden Peer-2-Peer Feedback-Kultur
Crucial Conversations with Confidence
Dauer: 1/2 Tag
Trainings-Ziele:
Mentale und faktenbasierte Techniken zur Vorbereitung von kritischen Performance- und Change-Management-Gesprächen
Sicherer Umgang mit Situationen, in denen viel auf dem Spiel steht und die Emotionen hoch sind
Identifizieren von unterschwelligen Ursachen hinter Performance-Problemen
Vereinbarung von robusten Aktionsplänen inklusive Implementierungs-Checks
AI Unveiled - Pioneering the Future
Dauer: 1 Tag
Trainings-Ziele:
Lernen Sie von unserem AIdea-Expertenteam die wichtigsten KI-Grundlagen für Marketing und Vertrieb
Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse in 'KI-Prompting', um ihren Output zu maximieren
Lernen Sie, wie Sie KI für kreative Prozesse nutzen und dadurch die Effizienz steigern können
Entdecken Sie die vielversprechendsten KI-Anwendungsfelder für Ihren Bereich
Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihren Team-Trainingssbedarf!
Wir unterstützen Sie dabei, die richtigen Bedingungen zu schaffen, die es Ihren Teams ermöglichen, zu wachsen und aussergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen, indem wir alle relevanten Elemente von High-Performance-Teams aktivieren. In unseren Culture-Change-Trainings fokusieren wir uns auf eine Optimierung in folgenden Bereichen:
Hohe psychologische Sicherheit
Abgestimmte Standards für die Zusammenarbeit
Hohe Resilienz & Wellbeing
Culture Trainings für High-Performance Teams
Fundament für erfolgreiches Team Building
Andere Services
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LEGO SERIOUS PLAY
Wir nutzen kollektive Intelligenz und Kreativität für die Leadership- und Teamentwicklung sowie für das Erarbeiten von neuen Visionen & Strategien auf spielerische und inklusive Art und Weise.
Format: Workshop
Dauer: 1/2 - 2 Tage
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Strategy & Change Labs
Ungewissheit und Komplexität fordern uns heraus, unsere Geschäftsstrategien ständig zu überprüfen und neu auszurichten. Wir unterstützen Sie beim Check der externen und internen Rahmenbedingungen und bei der Beurteilung künftiger Wachstumschancen durch robuste Szenariotests.
Format: Lab
Dauer: 1 - 3 Sessions
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Leadership & Team Coaching
Vertrauen, die Fähigkeit, gemeinsam etwas zu erschaffen und voneinander zu lernen, sind die wichtigsten Charakteristika von erfolgreichen Teams. Wir agieren als Transformationsbegleiter sowohl für neu geformte als auch für etablierte Teams und helfen Ihnen, gemeinsam eine starke Vision und klare Standards für die Zusammenarbeit zu entwicklen.
Format: Coaching
Dauer: Individuell